Heb je je MBO Salarisadministrateur (niveau 4) afgerond en enkele jaren ervaring in het vak? Maak dat de volgende stap in je carrière bij Van Dorp? Ben jij graag bezig met het verwerken, bewerken, controleren, aanpassingen van het salaris? Dan is deze toffe baan echt iets voor jou!
Wat ga je doen?
Als Salarisadministrateur verzorg je samen met twee collega's de salarisadministratie bij de Van Dorp Groep in nauwe samenwerking met de verschillende vestigingen. Je beantwoordt eerstelijns vragen over de geldende arbeidsvoorwaarden conform de twee CAO’s en de werkafspraken binnen Van Dorp. Verder houd je je bezig met onder andere:
- Uitvoeren van de maandelijkse salarisuitbetaling.
- Maken en onderhouden van loonberekeningen en loonjournaalposten.
- Zorgdragen voor een juiste toepassing van de arbeidsvoorwaarden binnen Van Dorp conform de werkafspraken, CAO en wettelijke bepalingen.
- Uitvoeren van het aan- en afmelden van medewerkers bij relevante instanties.
- Controleren van nota's van diverse instanties, zoals pensioenfondsen.
- Doorvoeren van mutaties in de salarisadministratie.
- Maken van rapportages en analyses in AFAS.
- Beantwoorden van binnenkomende vragen van medewerkers, Management Assistentes en vestigingen over diverse salaris-administratieve vraagstukken.
Voor deze functie is het noodzakelijk om de eigen kennis over de loonbelasting, de sociale zekerheid en het arbeidsrecht actueel te houden. Verder moet je het leuk vinden om te werken met computers en verschillende softwarepakketten. Tot slot is het belangrijk dat je goed kunt communiceren, want je gaat Van Dorp vertegenwoordigen in contacten met klanten, medewerkers, onze vestigingen en externe partijen zoals UWV etc. Kortom, je hebt een afwisselende en hands-on functie waarin je als aanplakker met oog voor detail goed prioriteiten kunt stellen. Je draagt zelf verantwoordelijkheid voor de balans tussen administratieve en operationele werkzaamheden. Met jouw communicatieve vaardigheden en proactiviteit bouw je snel een goede relatie op met mensen, waarbij je altijd zoekt naar verbinding en stevig in je schoenen staat. Bovendien beschik je over goede financieel-administratieve en fiscale kennis en vaardigheden.
Wat krijg je van ons?
- Een dienstverband van 32-40 uur per week met een marktconform salaris volgens de CAO Technisch Installatiebedrijf.
- Een premievrij pensioen
- 25 vakantiedagen en 6 of 13 ADV-dagen
- Een laptop en telefoon om lekker je werk te kunnen doen
- Voor de kinderen van onze medewerkers is er een scholingsfonds vanuit Van Dorp
- Ons eigen opleidingscentrum, het Van Dorp Ontwikkelhuis in Nieuwegein, biedt volop mogelijkheden voor jouw persoonlijke en professionele groei
Wie ben jij?
- Een afgeronde MBO-4 opleiding Salarisadministrateur of aanverwant
- Enkele jaren ervaring als salarisadministrateur
- Praktijkopleiding salarisadministratie/ PDL
- Gedegen ervaring met Excel. Ervaring met AFAS en Syntess is een pré
- Kennis van de Nederlandse wet- en regelgeving
Wie is Van Dorp?
Vanuit het Dienstencentrum adviseren en ondersteunen wij onze vestigingen op het gebied van HR, Inkoop, Marketing & Communicatie, ICT, (Financiële) Administratie, KAM, Wagenparkbeheer, Juridische Zaken en Business Development. Binnen het Dienstencentrum krijg je veel vrijheid om jouw werk zelf in te richten. Er is veel ruimte voor eigen inbreng en onze afdelingen zijn continu in ontwikkeling om onze vestigingen optimaal te blijven faciliteren. De salarisadministratie maakt onderdeel uit van het grotere HR-team, welke ook nog bestaat uit de afdelingen HR Advies, Recruitment, de Academie en de personeelsadministratie.
Word jij onze nieuwe dorpsgenoot?
Laat direct hieronder je gegevens achter.
Voor vragen kun je contact opnemen met Tristan van Putten via 06-83156398 of [email protected]
