Bedrijfsleider Technisch Beheer

Standplaats: Zevenaar

Waarom jij bij Van Dorp aan de slag moet gaan als bedrijfsleider? Da’s heel simpel: Je vervult niet zomaar een “gewone” functie. Als persoon kun jij het verschil maken in deze rol. Je levert namelijk een stevige bijdrage aan de ontwikkeling van de afdeling technisch beheer én de vestiging Zevenaar. Zo vertelt Robby, regiodirecteur

Wat ga je doen?

Als bedrijfsleider ben je eindverantwoordelijk voor de gehele afdeling technisch beheer met alle facetten die daarbij komen kijken. Wat deze facetten bij ons zijn? Nou, denk aan:

  • Leiderschap en je team: Een team van 26 medewerkers die je begeleid, motiveert en inspireert.
  • Operationeel management: Je zorgt voor een efficiënte werkwijze voor de afdeling. Processen worden hierbij geoptimaliseerd zodat de dagelijkse werkzaamheden soepel blijven verlopen.
  • Strategische planning en visiebepaling: Je ontwikkelt en maakt een langtermijn strategie voor de afdeling. Hierin neem je op; afdelingsdoelen, de planning en de route om je doelen te bereiken. Met enige regelmaat herzie en stel je ze bij indien nodig op basis van veranderende situaties of resultaten.
  • Relatie en netwerken: Het opbouwen van je netwerk in de omgeving Zevenaar, Nijmegen, Arnhem, Zutphen, Ede, Wageningen, Doetinchem en de Achterhoek. Warme contacten met klanten, leveranciers en stakeholders zijn van cruciaal belang voor jouw afdeling en de vestiging.
  • Besluitvorming: eerlijk is eerlijk, je wordt nog wel eens geconfronteerd met complexe uitdagingen. Hierbij moet je kunnen analyseren, oplossen, bedenken en beslissen. Ook onder druk.

Tot slot neem je 1x per maand actief deel aan het MT en kun je buiten je rol om deelnemen aan verschillende technische vakgroepen.

Wat krijg je van ons?

  • Natuurlijk geld. Netjes volgens de cao technisch installatiebedrijf zoals het hoort.
  • Een goede pensioenregeling. Voor later.
  • 25 vakantie- en 13 ADV-dagen. Werken is leuk, vrij zijn is fijn.
  • Voor de kinderen van onze medewerkers is er een scholingsfonds vanuit Van Dorp.
  • Aandacht voor persoonlijke ontwikkeling. De huidige bedrijfsleider is bijvoorbeeld doorgegroeid naar vestigingsleider van een andere vestiging binnen Van Dorp.
  • Een elektrische auto van de zaak. Als je wilt kun je hiermee ook privé rijden.

Wie ben jij?

  • Minimaal HBO werk- en denkniveau.
  • Vakkennis van de installatietechniek.
  • Je bent minimaal 5 jaar werkzaam binnen de installatietechniek.
  • Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.
  • Een rijbewijs B.

Wie is Van Dorp?

Van Dorp is een technisch dienstverlener met 22 vestigingen en 1.500 collega’s. En we zijn een familiebedrijf. Niet alleen omdat de familienaam in de bedrijfsnaam staat trouwens. Veel van onze collega’s voelen zich echt een ‘familielid’ binnen de bijzondere Van Dorp-cultuur. Dat is een cultuur van hard werken, vrijheid, plezier hebben en veel voor elkaar over hebben. Een unieke sfeer waar we trots op zijn.

Bij onze vestiging in Zevenaar werken er zo’n 100 collega’s waaronder assistent-projectleider Stefan. Ben je benieuwd hoe hij de samenwerking met zijn directe collega’s ervaart?

“Moeilijke of makkelijke tijden, wij helpen elkaar door dik en dun. Is het niet jouw afdeling, klus of project? Je zal altijd wel geholpen worden door een collega. Dit zorgt er dan ook voor dat onze klanten tevreden zijn en wij goed werk afleveren”.

Word jij onze nieuwe dorpsgenoot?

Werken als bedrijfsleider op de afdeling technisch beheer is werken op de manier die bij jou past, samen met collega’s die altijd voor je klaarstaan. Heb je nu al vragen? Kom maar door: Vera geeft graag antwoord. Schakel met Vera via 06 17 40 70 30 of rauh@vandorp.eu.

luchtfoto-auto's-van-dorp

Benieuwd hoe het is om te werken bij Van Dorp?

Ga dan naar onze werkenbijpagina en bekijk hoe werken bij Van Dorp eruitziet.

Lees meer

Open sollicitatie

Heb je nog niet helemaal gevonden wat je zoekt? Geen probleem! Je kunt ons ook een open sollicitatie sturen.

Open sollicitatie

Ken jij de perfecte kandidaat?
Deel deze vacature

Iets voor jou?

Solliciteer direct

Onze sollicitatieprocedure

1. Telefonisch contact
2. Eerste gesprek
3. Tweede gesprek
4. Assessment (optioneel)
5. Ondertekenen van je arbeidsovereenkomst
6. Welkom bij de Van Dorp familie!

Voordelen van werken bij Van Dorp

Vrijheid

Kameraadschap

Aansprekende opdrachtgevers

Vraagje?

Neem even contact op!