Standplaats: Capelle aan den IJssel | Aantal uur: 40
Ben jij de maintenance engineer installatietechniek met oog voor onderhoud van hoogstaande gebouwgebonden klimaatinstallaties bij onze toonaangevende klanten? Lees dan snel verder!
Wat ga je doen?
Als Maintenance Engineer ben je als onderdeel van ons team Technisch Beheer verantwoordelijk voor de juiste balans tussen risico’s, kosten en prestaties van gebouwgebonden installaties. Je werkt samen met verschillende klantteams en technisch beheerders en contractmanagers om de klantdoelstellingen voor de desbetreffende assets te realiseren. Van het opstellen van meerjarenonderhoudsplannen en -begrotingen tot het maken van storingsanalyses, onderhoudsconcepten en root cause analyses, het hoort er allemaal bij voor jou. Bovendien bedenk je verbetervoorstellen waarbij verduurzaming en prestatieverbetering centraal staan. Een hele afwisselende functie met veel verantwoordelijkheden! Geen dag is hetzelfde en je schakelt met veel mensen op verschillende niveaus! Hier zoeken we dan ook een echte allrounder voor!
Wat krijg je van ons?
- Je krijgt natuurlijk conform de CAO Metaal & Techniek – Technisch Installatiebedrijf een goed salaris dat past bij jouw werkervaring en opgedane kennis;
- Ook krijg je van ons een onkostenvergoeding per gewerkte dag;
- Daarnaast heb je een aantrekkelijke pensioenregeling bij het Pensioenfonds Metaal & Techniek;
- Bovendien krijg je 25 vakantiedagen en 6 of 13 ADV-dagen om voldoende te genieten en ontspannen;
- Verder kom je bij onze Academie in aanmerking voor interne en externe erkende opleidingen, trainingen en cursussen om bij te blijven in je vak en je verder te ontwikkelen voor morgen;
- Trouwens, je kunt erop vertrouwen dat we de basisdingen om succesvol je werk te doen op orde voor je brengen; een goede laptop, mobiele telefoon en goede systemen om mee te werken.
Wie ben jij?
- Een opleiding op HBO-niveau richting installatietechniek, energietechniek, werktuigbouwkunde of aanverwant heeft onze voorkeur, maar als je op een andere manier kunt aantonen dat je over de benodigde kwaliteiten beschikt, horen we dat natuurlijk even graag (een diploma zegt tenslotte niet altijd alles).
- Het zou mooi zijn als je 2 jaar ervaring hebt in dezelfde of een soortgelijke rol (bij een collega-installateur bijvoorbeeld). We vinden vooral je ervaring met methodieken als MJOP, MJOB, NEN2767 en RCA; belangrijk.
- Tenslotte is het handig dat je een VOG kunt overleggen. Heb je ‘m nog niet of is ‘ie verlopen? Dan regelen wij dat je ‘m (opnieuw) kunt halen, geen punt.
Ben je nu ZZP’er en overweeg je de overstap naar loondienst vanwege de nieuwe wetgeving per 2025? Bij Van Dorp werk je aan uitdagende, innovatieve techniek, met de zekerheid van een vast contract en aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden zoals pensioenopbouw. In loondienst bij ons familiebedrijf is het net zo leuk, maar met minder risico! Neem vandaag nog contact met ons op om de mogelijkheden te bespreken.
Wie is Van Dorp?
Van Dorp Rotterdam is één van onze grootste vestigingen, gevestigd in een prachtig nieuw pand in Capelle aan den IJssel vlakbij de Van Brienenoordbrug. Ondernemerschap en gezelligheid ligt aan de basis van de vestiging – zoals de meer dan 150 medewerkers, van werkvoorbereiders & projectleiders tot technisch beheerders en monteurs kunnen beamen. We hebben twee pijlers; technisch beheer en klantspecifiek werk, waarbinnen de medewerkers verdeeld zijn in klantteams en disciplines. Ook zijn diverse specialties op deze vestiging aanwezig, van sprinklertechniek en legionellabeheersing tot energie en meet- en regeltechniek. Iedereen die er werkt is trots om voor Van Dorp te werken en de klus samen met elkaar te klaren. Kansen zien en kansen pakken, dat doen we in Rotterdam!
Word jij onze nieuwe dorpsgenoot?
Solliciteer direct en ontdek hoe jij bij Van Dorp het verschil kunt maken! Vragen? Rutger van Rugge, Interim Adviseur Werving, helpt je graag: bel of app 0614756851 of mail [email protected]
Liever eerst een kop koffie doen? Kom langs in Rotterdam en ontdek hoe jij bij Van Dorp morgen mooier kunt maken!
*Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld, al vertrouwen we uiteraard op alle goede bedoelingen.
*Een referentiecheck kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.
